DÉVELOPPEMENT DE VOTRE CARRIÈRE

Capco offre un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance et de développement professionnel.

Avec une culture axée sur l’engagement et l’expertise, Capco accompagne ses collaborateurs pour que chacun puisse développer en permanence ses compétences et ses capacités.

UN ACCOMPAGNEMENT DÈS L’INTÉGRATION

Capco place l’humain au cœur de l’organisation en s’assurant que chacun trouve sa place :

Vous serez accueilli lors de votre 1ère journée par les équipes autour d’un petit déjeuner
Au cours de cette journée vous aurez l’occasion d’échanger avec un membre du comité de direction
Des cafés d’intégration seront organisés dans les premiers mois de votre arrivée pour s’assurer du bon déroulement de votre onboarding
Au cours du 3e / 4ème mois, vous ferez un point de période d’essai avec votre chef de projet puis avec les Ressources Humaines
Enfin vous aurez un temps d’échange annuel lors des entretiens RH

Vous bénéficierez ainsi de l’accompagnement de 3 interlocuteurs différents tout au long de votre intégration : Chef de projet, Ressources Humaines et Coach.

UN SUIVI PAR UN COACH

Chaque consultant est suivi pendant toute sa carrière chez Capco par un coach.

Plus expérimenté, il aura pour mission de vous conseiller et de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Par exemple, c'est avec lui que vous soumettrez vos choix de formation.

Un déjeuner par trimestre est offert par Capco entre le coach et son protégé pour vous encourager à prendre ce temps d’échange.

UN LARGE EVENTAIL DE FORMATIONS

Pour accompagner l’innovation chez nos clients, Capco s’engage à vous fournir une formation continue.

Notre service de formation vous propose :

des formations internes, e-learning et présentiel avec des formateurs français ou internationaux.
des formations externes
des certifications

DES COMMUNAUTES MÉTIERS ET LOISIRS

Vous pourrez rejoindre des communautés métier (finance, risque, tech, ESG, efficacité opérationnelle, etc.) pour affiner votre expertise et échanger avec vos pairs en France ou à l’international sur des actualités métiers, des problématiques en mission, des tendances de marché, etc.

Vous pourrez également participer à des évènements et/ou animer des communautés loisirs (œnologie, sport, culture, cuisine, etc.). Accédez à notre page culture pour en savoir plus.

VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL

Nos consultants sont évalués de manière transparente en fin de mission et lors des évaluations annuelles via notre grille de compétence remise lors de l'onboarding.
Vous serez également accompagné à chaque passage de grade.